Day: 07.07.2020

ФНПР считает электронные трудовые книжки ненадежными

ФНПР выразила свое мнение по законопроекту, внесенному Правительством РФ в Государственную Думу, согласно которому понятием «сведения о трудовой деятельности работника» предлагается дополнить все законы, где упоминается бумажная трудовая книжка. Комментирует руководитель Правового департамента Аппарата ФНПР Юрий Пелешенко Правительством РФ предложено внести изменение в Трудовой кодекс Российской Федерации в части формирования сведений о трудовой деятельности в […]

Внесены изменения в регулирование трудовых отношений

Правительством РФ утверждены особенности  правового регулирования трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений в 2020 году, в соответствии с  которым изменен срок уведомления о переходе на электронные трудовые книжки. Крайний срок уведомления работников о выборе формата трудовой книжки перенесли с 30 июня на 31 октября 2020 года включительно.  Подробнее Материалы РС «ИОООП»

Получен ответ на обращение профсоюза

Получен ответ на обращение областного профобъединения в адрес Губернатора региона по вопросам, возникшим в связи с режимом повышенной готовности на территории Ивановской области. читать ответ Материалы сайта РС «ИОООП»

Фонд поддержки малого предпринимательства расширяет объем льготных программ

Ивановский государственный фонд поддержки малого предпринимательства получил второй транш в размере 275 млн рублей из федерального бюджета. Как сообщила заместитель председателя правительства Ивановской области Людмила Дмитриева, федеральная субсидия направлена на докапитализацию фонда, что позволит продолжить реализацию льготных программ поддержки для предприятий малого и среднего бизнеса в регионе. Напомним, с 16 июня Ивановский государственный фонд поддержки […]

Предприниматели ряда отраслей смогут получить господдержку на средства индивидуальной защиты

Субъектам малого и среднего предпринимательства и социально ориентированным некоммерческим организациям, деятельность которых предполагает длительный контакт персонала и посетителей и, как следствие, значительные расходы на обеспечение профилактических противовирусных мероприятий, будут предоставлены субсидии. Размер субсидии зависит от количества работников предприятия. Новой мерой господдержки смогут воспользоваться социально ориентированные НКО в сфере дополнительного образования и предприятия малого и среднего […]

Поддержка работников на «Майдаковском заводе»

Кроме важных производственных задач руководство Майдаковского завода не забывает решать и социальные вопросы. На предприятии действует коллективный договор, заключённый в 2018 г. ещё с бывшим директором Д. Г. Ситниковым, сроком на 3 года. Это социально направленный документ, в нем заложено много дополнительных льгот и гарантий для работников сверх трудового законодательства. Новые молодые хозяева не проигнорировали […]

Пролистать наверх